Вакансии

Заработная плата: 32830 руб. до вычета налогов

Требования:
• любовь к животным;
• желателен опыт работы с животными;
• стрессоустойчивость, пунктуальность, дисциплинированность, ответственность, внимательность, физическая выносливость;

Условия работы:
• 40-часовая, пятидневная рабочая неделя с двумя выходными днями по скользящему графику работы с 08:00 до 17:00
• условия работы в соответствии с нормами Трудового кодекса РФ.

• организует технически правильную эксплуатацию и своевременный ремонт энергетического и природоохранного оборудования и энергосистем, бесперебойное обеспечение учреждения электроэнергией, газом, водой и другими видами энергии и ресурсами;
• организует и планирует работу энергетического хозяйства, разрабатывает графики ремонта энергетического оборудования и энергосетей, планы потребления учреждениям электроэнергии, газа, воды, норм расхода;
• принимает участие в монтаже, демонтаже электросетей, установок, электрооборудования;
•  участвует в испытаниях и приемке энергоустановок и сетей в эксплуатацию;
• организует работы сторонних организаций, снабжающих учреждение электроэнергией, водой и другими видами энергии, готовит проекты документов (договор, смет, приказов, распоряжений, форм учета) в пределах своей компетенции;
• контролирует и обеспечивает своевременное поступление счетов на оплату энергоресурсов и актов выполненных работ;
• снимает показания приборов учета, ведет учет и анализ расходов электроэнергии, тепла, воды и топлива;
• разрабатывает мероприятия по повышению эффективности использования топливно-энергетических ресурсов, надежности и экономичности работы энергоустановок, предотвращению аварий, созданию безопасных и благоприятных условия труда при их эксплуатации;
• участвует в расследовании аварий в работе электроустановок, в расследовании несчастных случаев от поражения электрическим током и т.д.
• остальное в соответствии с должностной инструкцией.

• высшее (техническое) образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное (электротехническое) образование и стаж работы в должности специалиста электротехнического персонала не менее 3 (трех) лет;
• группа по электробезопасности не ниже IV (до 1000В); группа V (до и свыше 1000В) предпочтительная;
• дисциплинированность, ответственность, внимательность.

• 40-часовая, пятидневная рабочая неделя с двумя выходными днями с 08:00 до 17:00;
• условия работы в соответствии с нормами Трудового кодекса РФ.

Заработная плата:  до 50 400 руб. до вычета налогов.

Опыт работы: не менее 3-х лет.

Обязанности:

Подбор персонала:   

• сбор информации о потребностях организации в персонале (в том числе проведение фотографии рабочего времени и анализа полученных результатов);

• поиск, привлечение, подбор и отбор кандидатов, соответствующих требованиям вакантной должности;

• размещение сведений о вакантной должности в средствах массовой информации иных источниках информирования;

• организация и проведение собеседования и встреч с кандидатами на вакантные должности с обеспечением обратной связи;

• формирование кадрового резерва, информирование и консультирование руководителей подразделений по вопросам рынка труда в части обеспечения персоналом.

Организация повышения квалификации сотрудников:

• организация и проведение оценки персонала;

• организация и проведение аттестации персонала;

• анализ рынка образовательных услуг и потребностей организации в обучении персонала;

• организация обучения персонала;

• организация адаптации и стажировки персонала, в том числе разработка планов, отчетов с оценкой затрат, осуществление подготовки предложений по совершенствованию системы адаптации, стажировки персонала, формирование бюджета и анализ эффективности мероприятий по адаптации и стажировке персонала;

• разработка планов, методических материалов, учебных планов и программ, проектов локальных актов по обучению и развитию персонала, включая оценку затрат;

• подготовка предложений по формированию бюджета на организацию обучения персонала;

• администрирование процессов и документооборота по развитию и профессиональной карьере, обучению, адаптации и стажировке персонала;

• организация командировок.

В области наградной политики:

• ведение наградной политики учреждения;

• организация учета благодарственных писем, грамот и прочих награждений работников;

• отслеживание и анализ награждений работников, подготовка предложений по очередному и внеочередному награждению работников;

Организация корпоративных мероприятий:

• организация и контроль за проведением мероприятий с участием персонала;

• организация корпоративных мероприятий, встреч, тренингов, семинаров, выездных экскурсий по России и за границей, поздравлений, награждений работников.

• иные обязанности, предусмотренные должностной инструкцией.

Помощь в оформлении документов по кадровому делопроизводству специалисту по кадровому делопроизводству. Подмена специалиста по кадровому делопроизводству в периоды отсутствия.

Требования: